{"id":741,"date":"2015-02-28T17:59:03","date_gmt":"2015-02-28T17:59:03","guid":{"rendered":"http:\/\/emas-1.com\/es\/?p=741"},"modified":"2015-02-28T18:02:51","modified_gmt":"2015-02-28T18:02:51","slug":"formacion-a-empresas","status":"publish","type":"post","link":"http:\/\/emas-1.com\/es\/2015\/02\/28\/formacion-a-empresas\/","title":{"rendered":"Formaci\u00f3n a Empresas: +Formaci\u00f3n = + Beneficios"},"content":{"rendered":"<p>Las empresas de \u00e9xito tienen un plan de \u00a0mejora continua, movida e impulsada por la formaci\u00f3n. Quieres formar parte de este grupo de\u00a0 empresas? Para e+1 la <strong>formaci\u00f3n a empresas<\/strong> es el arte de trabajar en pro de la motivaci\u00f3n del equipo y en la elecci\u00f3n y adaptaci\u00f3n de las herramientas adecuadas para conseguir un beneficio \u00f3ptimo.<\/p>\n<p>Con la intenci\u00f3n de sumar queremos compartir contigo este post en el que analizamos las principales razonas por las que deber\u00edas invertir en formaci\u00f3n, comentamos a quien se deber\u00eda impartir la formaci\u00f3n y \u00a0que tipo de formaci\u00f3n. Para ello, te recomendamos que realices un diagn\u00f3stico de la situaci\u00f3n de tu empresa y un an\u00e1lisis de las necesidades formativas en esas \u00e1reas de mejora\u00a0a trav\u00e9s de las cuales se puedan aumentar los beneficios. Este cuestionario\u00a0te ayudar\u00e1 a analizar tu situaci\u00f3n:<\/p>\n<p><span style=\"text-decoration: underline;\"><strong>Para qu\u00e9?<\/strong><\/span><\/p>\n<ul>\n<li>Esta tu empresa aprovechando los soportes tecnol\u00f3gicos que nos ofrece el mercado? Hay alg\u00fan medio que desear\u00edas trabajar y que por falta de conocimiento no utilizas, redes sociales , nubes , google + , crm\u00a0 \u2026.?<\/li>\n<li>Que sabes a cerca de Acompli , Google Inbox, Help Scout, Slack RelateIQ, Google Apps, Evernote, HelloSign\u00a0 y SaneBox ? Seguro que los ordenadores de tu empresa echan humo, la tecnolog\u00eda realmente es incre\u00edble, ha cambiado el modo en que trabajamos haci\u00e9ndolo m\u00e1s r\u00e1pido que nunca.<\/li>\n<li>Est\u00e1n los profesionales que trabajan en la empresa suficientemente motivados para realizar su trabajo con la implicaci\u00f3n necesaria para lograr los objetivos?<\/li>\n<li>Tienen los conocimientos necesarios para el desempe\u00f1o de su labor actual?<\/li>\n<li>Cuando hiciste el ultimo repaso de efectividad laboral?<\/li>\n<li>Cuantos cambios en la metodolog\u00eda del trabajo has aplicado en el \u00faltimo a\u00f1o?<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong><span style=\"text-decoration: underline;\">Y a Quien?<\/span><\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Que personas se resisten a salir de su zona de confort y necesitan un peque\u00f1o incentivo? Identifica a aquellos que tienen resistencia a los cambios y mot\u00edvalos con formaci\u00f3n!<\/li>\n<li>Las personas que lideran equipos, tienen los comportamientos y actitudes necesarias para la toma de decisiones y la elaboraci\u00f3n de estrategias? Seguro que puede mejorarlas y desarrollar nuevas habilidades.<\/li>\n<li>Has pensado en c\u00f3mo mejorar la gesti\u00f3n del tiempo?<\/li>\n<\/ul>\n<p><span style=\"text-decoration: underline;\"><strong>Que tipo de formaci\u00f3n?<\/strong><\/span><\/p>\n<ul>\n<li>Una vez analizadas tus necesidades y establecido el objetivo, busca profesionales con experiencia y que empaticen con tu equipo.<\/li>\n<li>Elimina aquellas formaciones o actividades que no aporten valor a\u00f1adido.<\/li>\n<li>Introduce nuevos elementos y busca una flexibilidad<\/li>\n<li>Pregunta por la metodolog\u00eda y establecer juntos un plan de trabajo<\/li>\n<\/ul>\n<p>Las oportunidades de mejora est\u00e1n ah\u00ed,\u00a0 el reto consiste en verlas, identificarlas y ponerse en acci\u00f3n. Aqu\u00ed tienes nuestros cursos (<a href=\"http:\/\/emas-1.com\/es\/formacion-a-empresas\/\">Formaci\u00f3n a empresas<\/a>) y ya sabes, si tienes alguna pregunta no dudes en contactarnos.<\/p>\n<p>Saludos y adelante!<\/p>\n<p><strong>Esperanza Esteve\u00a0\u00a0<a href=\"https:\/\/twitter.com\/EspeEsteve1\">@EspeEsteve1<\/a> <a href=\"http:\/\/goo.gl\/lRBscK\">Linkedin<\/a><\/strong><\/p>\n<p>Fundadora de\u00a0\u00a0e+1, Responsable de Formaci\u00f3n a Empresas y Emprendedores<\/p>\n<p><a href=\"http:\/\/emas-1.com\/wp-content\/uploads\/2014\/10\/3c795a31.jpg\"><img decoding=\"async\" class=\"alignnone  wp-image-153\" src=\"http:\/\/emas-1.com\/wp-content\/uploads\/2014\/10\/3c795a31.jpg\" alt=\"Esperan\u00e7a Esteve\" width=\"165\" height=\"165\" srcset=\"http:\/\/emas-1.com\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/3\/2014\/10\/3c795a31.jpg 200w, http:\/\/emas-1.com\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/3\/2014\/10\/3c795a31-150x150.jpg 150w\" sizes=\"(max-width: 165px) 100vw, 165px\" \/><\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Las empresas de \u00e9xito tienen un plan de \u00a0mejora continua, movida e impulsada por la formaci\u00f3n. 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